一、招考计划、范围、条件

      1、招考计划：2007年全县事业单位共计划招考工作人员17名。

      2、招考范围：

      龙游县户籍的社会人员（户籍以2007年9月25日的户口所在地为准）及龙游县生源的2007年全日制普通高校应届毕业生。招考计划数前标有“★”的特殊职位户籍放宽到全省范围。

      3、报考条件：详见附表。

      二、招考程序和办法

      （一）招考信息发布

      9月15日至9月24日，在浙江人才网（www.zjrc.com）、衢州人才网（www.qzrcw.com）、龙游政府信息网(www.longyou.gov.cn)、龙游人才网（www.zjlyrc.com）、龙游就业网（www.lyldjyw.com）及龙游电视台、今日龙游等媒体发布招考信息。

      （二）组织报名

      1、报名时间：9月25日-26日，上午8：00-11：30、下午15：00-17：30。

      2、报名地点：龙游县人事劳动社会保障局六楼会议室

      3、报名者需带材料：

      ①身份证、学历证书、户口簿原件及复印件和近期一寸免冠近照3张；

      ②报考条件中有其他要求的需同时提供相关证件、证明材料的原件和复印件；

      ③事业单位在编人员报考须出具本单位同意报考的材料。

      4、资格审查：根据报考者提供的资料进行资格审查，符合报考条件的缴纳考务费40元，凭考务费发票于9月29日到县人事劳动社会保障局四楼公务员管理科领取准考证。

      报考者提供的资料要真实可靠，如有弄虚作假，经查实一律取消录用资格。

      （三）笔试

      笔试时间：2007年10月10日下午14：30—17：00。

      笔试科目：计生指导站妇科一、妇科二职位考公共医学基础及妇产科知识，其他职位考公共基础知识，满分均为100分。

      博物馆古建筑保护或考古职位、石窟研究所石窟研究与保护职位、地质环境监测站国土管理或地质职位、计生指导站妇科二职位报名人数不足招考计划数2倍的，按招考计划数1：2的比例核减指标；其余职位报名人数不足招考计划数3倍的，按招考计划数1：3的比例核减指标。

      （四）面试

      笔试结束后，根据招考职位计划数，按笔试成绩从高分到低分1：3比例确定面试对象。招考职位入围参加面试人数不足1：3比例的按实际入围人数参加面试。

      面试成绩满分为100分，合格分数为60分。

      面试时间、地点另行通知。

      其中财政审价中心工程造价核算职位，计生指导站妇科一、妇科二职位只进行笔试，不进行面试。

      （五）体检

      财政审价中心工程造价核算职位，计生指导站妇科一、妇科二职位，根据招考计划数按笔试成绩从高分到低分1：2比例确定体检对象。其他职位面试结束后，根据招考职位计划数，按综合成绩（笔试、面试各占50%）从高分到低分1：2比例确定体检对象。招考职位入围参加体检人数不足1：2比例的按实际入围人数参加体检。体检标准参照浙江省人事厅、浙江省卫生厅《转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（浙人公[2005]68号）执行。

      （六）考核

      财政审价中心工程造价核算职位，计生指导站妇科一、妇科二职位，根据招考职位计划数，体检合格人员按笔试成绩从高分到低分1：1比例确定考核对象（笔试成绩相同，实行加试，按得分高者确定，加试办法另行制定）。其他职位根据招考职位计划数，体检合格人员按综合成绩从高分到低分1：1比例确定考核对象（综合成绩相同，按笔试成绩高者确定），考核不合格在体检合格人员中从高分到低分依次替补。考核工作参照《浙江省国家公务员录用考核实施细则》（浙人干[1996]95号）有关规定执行。

      （七）录用

      经考试、体检、考核择优确定的录用对象，公示5天无异议，到县人才交流中心办理人事代理手续后，按规定程序录用。

      公开考试录用工作由县人事劳动社会保障局组织实施，全过程由县纪委（监察局）参与监督。

咨询电话：0570-7014682、0570-7012652

 

                                                      

龙游县人事劳动社会保障局

 二〇〇七年九月十五日