龙游县营商环境建设办公室2025年法治政府建设年度报告

2025年，县营商办深入学习贯彻习近平法治思想，全面落实省、市、县工作部署，以优化法治化营商环境为核心，将法治思维和法治方式贯穿营商环境建设全过程，扎实推进各项工作落地见效。现将本年度工作情况报告如下：

一、2025年度推进法治政府的主要举措和成效

一是强化政治引领，筑牢营商环境法治根基。持续深化习近平法治思想学习宣传，坚持把学习贯彻习近平法治思想作为首要政治任务，将其纳入党组理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日重要学习内容，引导全体干部深刻领会核心要义，切实把法治理论融入工作实践。全年举办“亲清茶叙”座谈活动20余场，开展“企业大走访”活动30次，向企业和群众普及《浙江省优化营商环境条例》等行业法律法规。

二是聚焦服务提质，护航政务服务优化提升。一是高质量推动政务服务“一网通办”。严格落实对超期率、办成率、好差评等核心指标的监测机制，2025年全县政务服务“一网通办”率达到99.37%，超期办件55件，与去年同期相比减少22件，降幅28.6%，依申请政务服务办件超期率低于0.01%，政务服务好评率达99.9%。二是落实推广各部门“高效办成一件事”。2025年，全县各部门均已按照省市要求落实重点“一件事”上线，全年累计办理各类“一件事”事项18000余件。三是加强政务服务办事员专业化建设，推动政务服务办事员职业化进程，同县人社、县总工会开展2025年政务服务办事员技能竞赛，共42人获得技能等级证书。

三是加强信用监管，赋能法治建设高质量发展。落实信用新型监管机制。在执法监管过程中落实“三书同达”工作机制，执法人员在送达《行政处罚决定书》的同时，同时向企业送达《合规指导建议书》和《信用修复告知书》，主动帮扶引导失信市场主体及时修复信用，实现对企业“行政处罚—修复指导—合规建议”的全链条闭环管理机制。

四是依法依规履职，落实法治政府建设工作要求。党组副书记切实履行全面从严治党第一责任人职责，以上率下，带领全办党员干部履职尽责、冲锋在前，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重大事项亲自督办，为推动全县营商环境优化提升提供了坚强政治保证。党组领导班子成员自觉践行“一岗双责”要求，把全面从严治党要求融入分管业务工作，按照严于律己、严负其责、严管所辖的要求，对分管科室党员干部从严教育管理监督，常态化开展廉政教育，及时发现苗头性、倾向性问题，开展谈心谈话、约谈提醒。

二、推进法治政府存在的不足和原因

一是法治意识有待进一步提升。干部运用法治思维和法治方式解决问题的能力还需加强，法治学习还不够系统，学用结合还不够紧密，法治实践能力有待提升。

二是法治宣传的实效性有待增强。法治宣传活动形式相对单一，对企业需求的精准度把握不够，普法活动覆盖面有限，对企业的法治服务还不够到位。

三是部门协同联动机制有待完善。营商环境法治建设涉及多个部门，在信息共享、纠纷化解等方面还存在协调不够顺畅的问题，跨部门协同机制还不够健全，统筹协调力度有待加强。

三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的情况

党组副书记、主任叶泳波严格履行推进法治政府建设第一责任人职责，充分发挥“关键少数”示范带动作用，将法治建设摆在营商办工作突出位置，与优化涉企服务、政务服务提质增效、信用建设、招投标改革等重点工作同谋划、同部署、同推进，推动法治政府建设各项任务落地见效。带头尊法学法守法用法，发挥领学示范作用，通过党组会“第一议题”、党组理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等形式，常态化开展党的二十大和二十届历次全会精神、习近平法治思想相关知识、《浙江省优化营商环境条例》等法律法规学习，县营商办全体领导干部、工作人员均完成年度学法用法相关学习任务。

四、2026年度推进法治政府的主要工作安排

一是聚焦主责主业，强化担当作为。持续打造一流营商环境，落实落细促进民营经济高质量发展政策，依法保护企业和企业家合法权益。开展“亲清服务周”企业服务活动，通过“部门驻点+答疑座谈”形式，破解企业在安全生产、合规经营、劳动纠纷、政策享受等方面的痛点问题，提升企业获得感与满意度。

二是压实主体责任，强化制度约束。全面落实法治政府建设各项工作任务，主要负责人认真履行推进法治政府建设第一责任人职责，将法治政府建设纳入年度重点工作，制定完善相应的管理办法和实施细则，补齐制度短板，形成系统完备、科学规范、运行有效的法治工作制度体系。

三是创新普法宣传，弘扬法治精神。依托政务公开网站、龙游通等线上平台和政务大厅、企服中心等线下阵地，利用“春风助企”企业服务月、“亲清服务周”等系列活动，开展线上线下多平台营商环境法治宣传教育。

五、其他需要报告的情况

无其他需要报告的情况。