东华所巧用“加减”法，答好助企复工“题”

在外防输入,内防反弹,精确防治的常态化疫情防控下，保就业、促发展一直是当前经济发展的重要工作，为满足龙游县企业节后用工和劳动者就业需求，东华所以“首战即决战、起势定胜势”的决心，巧用“加减”法，全力答好助企复工复产、稳民生就业“组合题”。

一是服务下沉，在用工招聘上做足“加法”。龙游2022年“虎跃龙腾”新春首场人力资源招聘会在该县公共人力资源服务中心广场举行，招聘会持续一周，累计147家企业参与，共推出6500余个就业岗位，涉及造纸、机械、服装、电子、电器等50多个行业领域，满足不同文化程度、不同技能层次的求职者需求。该所主动作为，服务下沉，在招聘现场设立了工商相关业务知识咨询服务台，现场解答政策咨询及《持续激发市场主体活力举措二十条政策》，并对有需要的求职者提供帮扶指导，全力协助企业用工招聘、百姓求职应聘。

二是疫情防控，在风险隐患上做好“减法”。在疫情防控常态化背景下，该所严格把关，当好疫情防控“守门员”，织密进口冷链物防“管控网”，督促零售药店、进口水果、农贸市场、专业市场等重点场所严格落实疫情防控主体责任，并与相关市场主体签订《龙游县重点场所疫情防控履责自律公约书》。春节期间不停歇，严抓重点场所共富码扫码、行程卡登记等防疫措施落实情况；严肃查处零售药店“四类”药品瞒报、漏报情况；督促进口冷链食品和进口水果生产经营单位加强物品管理，严格查验“三证一码”，通过“浙冷链”“浙食链”系统出入库等工作，并督促企业及时汇报外地员工留龙返龙情况，保障生产区域防疫防控工作有序推行。

三是强化监管，在安全生产上做实“乘法”。以“保春节、保两会、保冬奥安全生产”为当前工作重要内容，对辖区内特种设备使用单位、食品生产经营单位、药械生产经营单位等风险系数较高的经营主体开展安全生产隐患大排查、大整治行动。严厉打击食品药品制假售假、“两超一非”等违法行为，责令问题企业立即整改；依法打击、惩处特种设备“三非”“两超”“一无一违”等各类违法违规行为，倒逼特种设备生产使用单位落实安全主体责任，从而强化辖区风险管控，维护辖区生产经营环境安全。